欧洲人事变动
2025年2月3日,利安德巴塞尔公司(LYB)宣布重要人事任命,委任Daniel Koch为德国科隆地区Wesseling-Knapsack工厂的新任管理者,该工厂是欧洲规模最大的化工生产基地之一。 LYB在官方声明中透露,Daniel Koch将全面接管Wesseling与Knapsack两家工厂的日常运营管理工作,并负责推动工厂的可持续发展转型。这两家工厂共计雇佣了1900名员工,其中包括180名学徒,均致力于在2030年前实现一系列宏伟的可持续发展目标。这些目标涵盖了年生产和销售至少200万吨回收及可再生聚合物、至少50%的电力供应源自可再生能源,以及温室气体排放(范围1 2)减少42%等关键指标。 Daniel Koch接替了于2024年退休的前任管理者Tassilo Bader。在此期间,Stephan Ständer曾临时接管工厂管理工作,现将重返其原职Wesseling工厂聚合物运营总监。Daniel Koch在加入LYB前,曾担任科思创性能材料(PM)业务部门的欧洲运营主管,拥有丰富的管理经验和深厚的行业背景。内部清理计划与业务转型
利安德巴塞尔公司(LyondellBasell)于2007年12月由Basell Polyesters收购Lyondell Chemical Company成立,主要业务涉及烯烃和聚烯烃、中间体和衍生物、先进聚合物解决方案、精炼等。利安德巴赛尔是全球聚乙烯和聚丙烯生产领域的头部企业,生产的聚合物用于挤出、吹塑和注塑工艺,适用于各种终端市场,包括食品和饮料包装、建筑、电线和电缆、医疗和汽车市场等。利安德巴塞尔曾入选2023年《财富》世界500强排行榜,排名第281位。
自2023年营收和利润出现下滑后,2023年底,利安德巴塞尔就开始计划在内部进行一轮全面的清理工作,以审查欧洲工厂的盈利状况,并有可能裁撤那些盈利率较低的生产设施。在这次清理计划中,唯一不会受到影响的领域是对塑料废弃物进行化学回收利用的活动。同一时期,利安德巴赛尔将环氧乙烷和衍生品业务出售给英力士。此前,该公司还曾计划退出炼油业务,计划由2023年底延迟至2025年。2024年5月,利安德巴赛尔宣布正式启动对烯烃和聚烯烃部门以及中间体和衍生物部门的欧洲资产的战略评估。
持续推进的循环回收业务
与尚难确定的业务精简计划相比,利安德巴塞尔在新开拓的循环业务方面更加“大刀阔斧”,举措频繁。 2024年,利安德巴塞尔团队在建立盈利的循环及低碳解决方案业务方面取得卓越进展,该业务在2024年的销量增长了65%。自2019年以来,利安德巴塞尔的回收和可再生聚合物的销量以55%的复合年增长率增长。2023年,利安德巴塞尔生产和销售了超过12万吨回收和可再生聚合物。 2023年3月,利安德巴塞尔发布了全新的公司战略,旨在将其自身打造成为不断增长的循环和低碳解决方案市场中的盈利领导者,为此建立了循环和低碳解决方案业务(Circular & Low Carbon Solutions ,CLCS)。近年来,利安德巴塞尔通过收购、扩产、股权投资、成立合资公司等方式,不断扩大其循环回收业务版图,具体如下表所示:参考资料:相关企业官网、财报、可持续发展报告,PUWORLD,ChemAnalyst,百度,化工新材料,新浪网,新闻晨报,搜狐网等
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