和李永：勇当劳务服务排头兵

　　原标题：百姓故事 | 和李永：勇当劳务服务排头兵

　　来自云南省怒江傈僳族自治州福贡县上帕镇上帕村的和李永，今年25岁，是个脾气好、热心肠、负责任的年轻人。他从事劳务经纪人这份职业已经3年多了，大家都亲切地叫他“大头”。

　　当问起和李永为什么做劳务经纪人的时候，他回想起了16岁那年跟随母亲一起到外省打工的场景。他和母亲在人生地不熟的陌生城市，辗转了几个工厂，都因母亲文化程度不够或“大头”的年幼被拒之门外，求职路上的连连碰壁，让母子俩一度迷茫无助。幸运的是，他们多方打听，联系到一位在厂里担任小组长的老乡，老乡热心地把母子俩介绍到厂里，带着母子俩去体检、填写入职报告、分配车间……就这样，母子俩一直在外省打工，在异地他乡也算有了个落脚点。

　　那一段经历让和李永久久不能忘怀，在外面干得久了，他渐渐发现身边有很多和他一样，在外地打工的老乡们，对企业岗位的匹配度、薪资待遇条件等问题很迷茫。于是，他开始通过自己在外务工积攒的资源和经验，寻找一些更适合乡亲们的企业，做企业和乡亲们中间的桥梁。他想尽办法把那些年龄稍大、文化程度不高、专业技术不高的老乡都吸纳进来，为他们找到更适合自己的企业。他四处奔波对接企业岗位，了解工厂环境、薪资待遇、员工住宿、就餐等方面的相关情况，经过与多家企业的沟通和谈判，他认真挑选出几家包吃包住，月收入达5800元—6500元的企业。既有适合文化程度低、大龄工的企业，也有适合年轻人的企业，还有长白班和坐班的企业等，极大程度地为老乡们适配到更“合身”的岗位。

　　现在的“大头”已然成为老乡们眼中的“小家长”，和李永每天都会接到无数个员工的求助电话，有想要调换岗位的，有需要帮忙办事的，有生病了需要预支工资的，他都会逐一耐心帮助解决。

　　从第一年带出去17人、第二年94人、第三年230余人，可以看出“大头”这个劳务经纪人已经越做越顺手了，几年下来在老乡圈里口碑很不错。6月，他被聘为福贡县驻浙江省慈溪市劳务服务工作站副站长。

　　“我一直觉得自己是一个幸运的人，得到过很多帮助，也收获了很多感动。非常感谢党和政府的支持和培育，让我从一个懵懂少年成长为一个能体现自我价值的人，我会一直怀着感恩的心，更加热爱生活，更加用心地为老乡们服务，带领大家一起过上好日子！”和李永说。

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