学标准 强基础 提素质

​近日,中国中铁电气化局运管公司上海维管处合肥维管段开展“学标准 强基础 提素质”活动,采用学、讲、练三位一体的形式,掀起一线学标热潮。

在技术理论学习方面,“粗粮”换“细粮”。在原来统一学习内容、统一练习题库的基础上,根据现场需要、岗位需要、设备需要,细分难度等级、学习重点、知识要点。学习材料除文字版技术标准和题库外,增加图片、视频形式内容,全方位立体展现技术标准。在作业指导书的学习中,系统梳理上干货”。由专业管理人员在几百页的作业指导书中抓核心,标重点,找关键,删繁就简,把需要现场人员学习掌握的技能规定“摆在明面上”,降低一线员工学习难度。将学习形式精细化至最简单、最全面、最直接的状态。

在事故案例学习方面,探索新形式,让案例学习“活起来”。为改变以往学习形式单一、员工参与度不高、效果不明显的情况,段出台学习措施,组织各工区通过把学习人变为主讲人,把旁观者变为当事人、把案例事变为身边事,开展事故案例分析、研讨解决措施、杜绝事故风险,从而确保学到案例的精髓。

在实作演练方面,以练促学,杜绝“走过场”。实作演练是熟练掌握技能最重要的环节,为此段出台三项措施确保一线员工真学、真练、真提升。一是明确演练工作责任人,确保专人负责。二是明确演练内容可执行,确保能如期开展。三是明确演练标准,确保能提高技能。

通过此次活动,逐渐形成常抓学习方式,抓长教育培训理念,使员工养成良好学习习惯,把教育培训工作同现场实际紧密结合起来,推动整体素质持续提升,为确保铁路安全供电提供强大人才源动力。

单位:中国中铁电气化局运管公司上海维管处合肥维管段

作者:宋婷